Новини законодавства про оплату праці

Президентом підписано Закон України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо строків виплати заробітної плати", яким вносяться зміни до Кодексу Законів про працю, та Закону "Про працю", а саме:

1. Зарплата має виплачуватися регулярно не менше двох разів на місяць через проміжок часу,  що не перевищує шістнадцяти календарних днів,  та не пізніше  семи  днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.
2. Розмір заробітної   плати   за   першу    половину    місяця має бути не менше оплати за фактично відпрацьований  час  з  розрахунку тарифної ставки (посадового окладу) працівника.

По суті даний Закон нічого не змінив і не додав, відбулась певна формалізація законодавчих норм, але подібна формалізація часто необхідна для виключення перекручень і зловживань. [stextbox id="alert" caption="Закон України "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо строків виплати заробітної пла� [...]

Світ бухгалтерського обліку